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岗位职责
2015-10-04 14:33     (点击: )

吕梁学院外语系党总支书记

岗位工作职责

1、系党总支书记思想政治工作第一责任人,按系班子分工分管组织、宣传、统战工作。

2、宣传党的路线、方针、政策;加强党的思想建设、组织建设和作风建设,发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

3、负责党务思想政治工作,指导工会、共青团和学生工作。把思想政治工作做到教学、科研、管理工作中去。支持系主任在职权范围内自主行使职权。参与重大问题咨询、决策,并提出建议和意见。监督系务公开制度和民主议事制度的落实。

4、负责召集、主持党总支委员会议、党员大会和民主生活会。抓好党员的管理与监督,积极开展批评与自我批评,加强团结,抓好总支委“一班人”的自身建设,充分发挥集体领导作用。

5、制订党总支工作计划,检查教工支部、学生支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题,按时向总支委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

6、参加讨论和决定系的教学、科研开发、行政管理工作中的重要事项。

7、组织落实学校的政治学习计划和各项政治活动。

8、按照干部管理权限,负责系内干部的管理和教育。

9、加强党的思想、组织、作风建设。做好党员教育管理、发展和培养工作。做好党员的发展工作。

10、加强政工队伍建设。做好辅导员培养、学生思想政治工作以及就业指导工作。

11、加强领导班子建设。坚持干部例会制度、民主生活会制度,提高干部综合素质。

12、加强对全系群众组织的领导。协调党、政、工、团、学之间的关系。

13、完成学校党委临时交办的工作。

吕梁学院外语系系主任

工作职责

系主任在院党委和院长的领导下,应坚持系党政联席会议制度,与党总支共同对本单位负责。系主任是系的行政主要负责人。系主任指导系副主任做好系的教学工作,主持系的学科、科研、师资队伍建设、实验室建设、财务和后勤保障等工作。

系主任必须贯彻“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,坚持社会主义办学方向,坚持四项基本原则,全面贯彻党和国家的教育方针,认真执行上级和学校的有关决定和工作部署,依法治教,依法治学,保证系的教学、科研、行政管理等各项任务的完成。主要工作职责如下:

1、按照党和国家的教育方针、政策和学校的发展规划,制定本系的发展规划,确定任期目标。

2、指导系副主任做好系的教学工作

1)、根据本学科的发展方向,本地区的社会经济需求和上级有关规定,拟订本系各专业的培养计划和教学大纲,经批准后,组织实施。

2)、组织开展教学研究和教学改革。

3)、安排落实本系教职工的教学和工作任务,制定和组织实施岗位责任制。

4)、定期检查教学情况和效果,组织对系的教学及有关工作的评估。

5)、抓好教研室建设工作,定期组织教学改革和教研活动,总结和交流教学改革经验,组织评议和推荐教学成果。

6)、制订本系有关学生实习、毕业论文设计和实践计划,并组织实施。

3、抓好学科建设工作。拟订本系学科建设、专业建设、课程建设规划,经批准后,组织实施。

4、主持系的科研工作。积极组织本系教师开展科学研究和学术活动。按照学校科研工作计划和学科规划,制定本系的科研计划,确定任期内科研目标并组织实施;审查本系的科研成果,并向有关部门申报;负责本系的科研开发工作。

5、负责本系的师资队伍建设工作。按照学校的师资队伍建设规划,并根据本系的教学、科研、学科建设需要和人员编制,拟订本系的师资队伍建设规划,确定任期内师资建设目标,并组织实施。

6、根据学校的工作部署拟定本单位年度和学期行政工作计划,并组织实施。

7、根据教学、科研需要,制订本系所属语音室、多媒体室建设规划;制订语音室、多媒体室和教学仪器设备的有关管理使用制度,并组织实施。

8、根据工作需要,提出本系教职工的调配使用意见。

9、按照上级和学校的要求,做好本系申报专业技术资格人员材料的审核推荐工作。负责组织推荐聘任专业技术资格人员名单。

10、按照学校部署,主持本系的年度考核工作。初步审核决定本系教职工的考核结果,做好推优工作;对不服从工作分配、不完成工作任务的教职工提出处理意见。

11、制订每年选派教师进修计划并组织实施。负责向学校提出进修教师的推荐意见,做好遴选工作。

12、负责制订系副主任的工作职责;根据学校有关职能部门制订的实验室主任、教研室主任、办公室主任、教务员的工作职责,结合本系实际明确其职责并指导和督促其开展工作。

13、根据学校下达的经费指标,负责审批本系的经费开支。制订本系收益的分配方案,并报学校人事处备案。

14、负责系计划生育工作,按照计划生育有关规定,抓好本系教职工的计划生育。

15、系主任是系治安综合治理工作负责人,要按照治安综合治理有关规定,抓好本系的治安综合治理工作。

16、根据本系的实际情况,制定本系执行学校各种规章制度的实施细则和各种管理规定及系的补充规定。

17、拟订本系的招生计划,协同党总支一起做好本系的招生录取和毕业生就业指导工作。

18、负责本系成人教育工作。

19、按照干部选拔任用的有关规定,提名本单位教研室等机构负责人选,经党总支考察,由系党政联席会议讨论决定任免,并报校教务处备案。

20、协同党总支做好本系后备干部的选拔、培养工作。

21、协同党总支做好政治辅导员、班导师的管理工作。

22、协同党总支做好学生思想政治教育和学生管理工作,以及学生综合测评和评优等工作。

23、协同党总支一起抓好教职工政治学习和思想政治工作,抓好本系的师德、教风、学风、系风等精神文明建设工作。

24、统筹安排全系学生的课外活动。

25、支持工会、共青团、学生会等群众组织依照法律和各自章程独立负责地开展各项工作,充分发挥他们的作用。

26、完成学校下达的其它任务。

吕梁学院外语系

党总支副书记工作职责

系党总支副书记在系党总支书记和系主任的领导下具体分管学生的思想政治工作和行政管理工作,对学生思想政治工作负直接责任。

一、配合系总支书记开展好本系学生的日常思想政治工作,及时、准确地了解并掌握学生的思想动态,按照党的教育方针,坚定学生的政治信念,明确学生的学习目的,积极引导学生全面成才。

1、积极组织思想品德和形势政策的教育教学活动,做好思想教育和理论研讨工作;在学生中广泛进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。帮助学生确定远大的理想和正确的人生观;掌握学生的思想及其变化情况,并做好引导和转化工作。

2、组织落实学校、系各时期的主题教育活动以及系英语角活动。

3、经常深入学生活动场所,引导学生遵纪守法,积极组织和参与学生的各项文体活动,促进学生的全面发展。

4、具体负责学生思想政治工作,草拟学期学生工作计划,落实总支德育工作实施方案。

5、领导学生党支部工作,抓好支部建设,指导学生支部做好组织发展,过好组织生活。

6、领导学生分会、分团委工作,指导其按章程独立地开展工作。

7、抓好学生日常管理工作,针对学生思想状况,向党总支和系务会报告并提出加强学生思想政治工作的意见和建议。

二、做好班主任的聘任、培训、考核工作,指导班主任认真贯彻校、系工作安排,定期召开班主任会议,布置工作任务、分析研讨学生问题。

1、加强对辅导员、班主任(年级主任)工作的督促、检查和考核。

2、协调处理好学校相关职能部门及系学生分会、分团委等各方面的关系。

3、领导学生素质拓展工作,抓好学风建设。

4、对本系的政治稳定负领导责任,及时处理学生中的突发事件,维护本系的稳定。

三、做好安全工作,加强对学生的遵纪守法,法制及安全教育。及时处理学生中出现的突发事件,防止事态扩大,并及时上报学校有关部门。

1、全面负责本系学生思想政治、品德、法制、心理卫生、纪律、安全等教育工作和日常管理工作,根据学校党委部署和本系实际制订学生思想政治教育工作计划,定期向党总支汇报学生工作情况。

2、领导系团总支、学生会开展工作。经常深入学生了解情况,全面关心学生的思想、学习、生活、身心健康状况,定期分析学生思想动态,指导团总支、学生会开展生动活泼、健康向上的活动。

四、做好学生日常管理工作。

1、制定学生管理及思想政治的学年计划。每学期初向校、学生处递交学生情况分析报告,学期末向校、学生处递交本系工作书面总结报告。

2、管理及考核工作。指导学生搞好综合考评,三好评定及其他评优活动。

3、做好各年级的奖、助、贷学生的评定工作以及临时困难补助、学费减免的申请工作及勤工助学工作。

4、做好新生入学、国防教育、军训、公益劳动、社会实践等教育环节的组织工作和思想教育工作。

5、协助学校有关部门做好学生的学籍管理工作。

6、做好本系学生的就业指导工作,做好毕业生就业教育和文明离校工作。

7、加强对学生的出勤管理,强化系风学风督导。

8、协助宿舍管理处,做好本系学生的宿舍管理工作。

9、完成学校党委和系党总支交办的其它工作。

吕梁学院外语系英语专业教学副主任工作职责

在系党政联席会议领导下,协助系主任开展工作。主要工作职责如下:

一、全面负责本系教学管理、运行工作,组织贯彻执行上级有关教学工作的方针、政策、规定和任务,对本系的教学工作全面负责。

二、协助主任进行包括师资队伍和实习基地在内的专业建设工作;制订本系学生实习和其他教学实践活动计划,并组织实施。

三、协助主任主持本系教学委员会,就教学建设、管理和运行中的重要问题进行讨论和决策;组织制订本系各专业的教学计划、教学大纲和实施办法,经学校批准后组织实施。

四、负责本系教学质量检查、监控和评价工作,审定教研室上报的教学大纲和选定的教材;审定任课教师名单;布置教学任务,检查教师教学进度表的制订和执行情况;督促检查教学各个环节的落实和教学工作规程的执行情况;组织期中、期末教学工作的检查和总结。

五、协助主任组织制订和实施全系专业建设规划、课程建设规划和教材建设规划。

六、协助系主任抓好教研室建设工作,组织全系教学改革和教研室活动,组织教研立项和教学成果的申报工作。

七、组织各种教学评估、教学评优和教学经验交流活动。

八、督促、检查教学秘书做好各项日常教务管理、教学文档和学生成绩档案的收集整理和毕业生审查工作。

九、组织全系搞好学生毕业论文的选题、写作、指导、评阅和答辩工作,组织学生科研立项和进行指导。

十、组织、协调和落实本系教师授课、实习、产学研合作教育和毕业论文指导、课程考核、试卷审批等教学运行工作。

十一、负责实验室教学安排、实践实训教学、英语专业等级考试。

十二、配合党总支部搞好师德教风、学风系风的建设。

十三、完成学校、教务处和系党政领导安排的其它临时性教学工作。

吕梁学院外语系大学英语教学副主任工作职责

在系党政联席会议领导下,协助系主任开展工作。主要工作职责如下:

一、全面负责本系教学管理、运行工作,组织贯彻执行上级有关教学工作的方针、政策、规定和任务,对本系的教学工作全面负责。

二、协助主任进行包括师资队伍和大学英语教学改革等建设工作;制订大学英语教学实践活动以及第二课堂活动计划,并组织实施。

三、协助主任主持大学英语教学建设、管理和运行中的重要问题进行讨论和决策;组织制订大学英语教学计划、教学大纲和实施办法,经学校批准后组织实施。

四、负责大学英语教学质量检查、监控和评价工作,审定教研室上报的教学大纲和选定的教材;审定任课教师名单;布置教学任务,检查教师教学进度表的制订和执行情况;督促检查教学各个环节的落实和教学工作规程的执行情况;组织期中、期末教学工作的检查和总结。

五、协助主任组织制订和实施大学英语教学建设规划、课程建设规划和教材建设规划。

六、协助系主任抓好大学英语教研室建设工作,组织大英教学改革和教研室活动,组织教研立项和教学成果的申报工作。

七、组织各种教学评估、教学评优和教学经验交流活动。

八、督促、检查教学秘书做好大学英语教学文件管理、教学文档和学生成绩档案的收集整理工作。

九、组织全校学生的大学英语等级考试与竞赛以及考研辅导等工作。

十、组织、协调和落实大学英语教师授课、课程考核、试卷审批等教学运行工作。

十一、配合党总支部搞好师德教风、学风系风的建设。

十二、完成学校、教务处和系党政领导安排的其它临时性教学工作。

外语系教研室主任岗位职责

外语系现有四个教研室:功能语言文体学教研室;英语语学教研室;

翻译跨文化教研室;英语文学教研室

一、教学研究室(简称教研室)主任,是根据教学工作的需要,由系行政任命 , 管理一个专业、学科或年级教学任务 , 承担本室的教学组织、执行系主任下达的任务。是系基层教学组织机构的负责人。

二、认真履行好高校教师工作职责。

三、热心教研室工作,积极完成上级交给的各项教研工作任务。工作包括:

1 、树立良好的学风、教风。组织全室人员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的教育方针和教育理论,不断提高思想觉悟和业务水平。

2 、领导制订教研室建设规划(含各课程建设)。学期初 , 制定本教研室活动计划 ; 学期结束时 , 上交教研活动纪录表和工作总结。

3 、组织全教研室人员执行教学计划、编制教学大纲、选编教材、撰写教案和进行作业批改,按时拟定、上交教学进度计划 , 并严格按照计划组织教学。

4 、组织教师深入钻研教材,认真教学,通过相互听课(每一位普通教师每学期听课不少于 4 节)和自我学习,不断改革教学内容和方法,提高教学质量。

5 、定期组织有关教研活动(每学期 2-3 次),注重活动效果,做好参加教研活动教师的考勤登记和活动记录,学期结束时,将教师参加教研活动情况作为年终考核评价的依据。

6 、自觉完成个人听课任务,深入了解本室所有教师的教学工作情况。

7 、负责本室的科研工作,带动本教研室教师自觉地从事科学研究,不断提高科研水平 , 多出成果 , 早出成果。

8 、调查了解学生的思想、学习、生活情况,有的放矢地指导学生学习 , 关心学生成长。

9 、组织好考试命题、成绩评定和教学质量分析。

10 、负责制定本教研室的学习和会议制度,定期举行教研会议,积极组织业务学习、交流经验、研究、调查、总结教研室工作,并对系上的教学管理和改革提出建议。

11 、负责本教研室的师资队伍建设。加强对青年教师的培养,要结合其发展方向,指定导师,实行传帮带,尽快提高本教研室青年教师的教学业务能力和水平。同时,落实各级、各类教学和学术骨干教师的培养措施。

12 、负责建立正常文件、资料、档案管理制度,注意收集和保存重要教学文件和资料,以备各类教学评估、上级检查和改进自身工作。

四、完成系交给的其它教学工作任务。

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